Wood Production

Physical

• Engage in all forms of labor necessary to complete a project
• Stand 7+ hours per day, sitting during rest breaks
• Repetitive Gripping, Grasping, Squeezing,  and Fine manipulation
• Operate machinery i.e. nail gun, drill, saw, sealer
• Frequent Bending,  Stooping, Squatting, Crouching, and Kneeling
• Frequent Bending and Twisting at waist
• Frequent Walk on even & uneven surfaces
• Frequent Lift & carry up to 50 lbs. (floor to waist, waist to shoulders, above shoulder)
• Frequent Pull & Push 20-100 lbs.
• Reach above shoulder
• Climbing Ladders
• Constant use of Personal Protective Equipment

Environmental

• Work location outdoors
• Exposure to high temperatures in outdoor work area
• Working in area where noise average is 70-80 dBA
• Exposure to Sawdust
• Works with others

Producción de Madera

Física

• Participar en todas las formas de mano de obra necesarias para completar un proyecto
• Estar de pie más de 7 horas al día, sentado durante los descansos
• Agarrar, apretar, y manipulación fina repetitivos
• Operar maquinaria, es decir, pistola de clavos, taladro, sierra, sellador
• Flexión, agacharse, arrodillarse, torcer y ponerse en cuclillas con frecuencia
• Flexión y torsión frecuentes en la cintura
• Caminar con frecuencia sobre superficies uniformes y desiguales
• Levantamiento frecuente y transporte de hasta 50 libras. (del piso a la cintura, de la cintura a los hombros, por encima del hombro)
• Tirar y empujar con frecuencia de 20 a 100 libras.
• Alcance por encima del hombro
• Subir escaleras
• Uso constante de Equipo de Protección Personal

• Lugar de trabajo al aire libre
• Exposición a altas temperaturas en el área de trabajo al aire libre
• Trabajar en un área donde el promedio de ruido es de 70-80 dBA
• Exposición al Aserrín
• Trabaja con otros

Welding

• In addition to Wood Production (above)
  
  Exceptions to above:
• Frequent Bending,  Stooping, and Crouching. 
• Infrequent Kneeling and Squatting
• Working from welding stool for overhead welds

Environmental

• Exposure to Fumes & Gases in a ventilated workspace

Soldadura

• Además de la producción de madera (arriba)
  
  Excepciones a lo anterior
• Flexión y agacharse con frecuencia
• Arrodillarse y ponerse en cuclillas con poca frecuencia
• Trabajando desde un taburete de soldadura para soldaduras aéreas

• Exposicion a Humos y Gases en area ventilada de trabajo 

Office

Physical

• Engage in all forms of labor necessary to complete a project
• Sitting for 4+ hours
• Occasional Bending,  Stooping, Squatting, Crouching, and Kneeling
• Frequent Bending and Twisting at waist
• Occasional Walk on even & uneven surfaces
• Occasional Lift & carry up to 30 lbs.  (floor to waist, waist to shoulders, above shoulder)
• Occasional Pull & Push 20-50 lbs.
• Reach above shoulder
• Occasionally climb step stool
• Occasional use of Personal Protective Equipment

Environmental

• Work location is primarily indoors with occasional outdoor work area 
• Exposure to high temperatures in outdoor work area
• Exposure to area where noise average is 70-80 dBA
• Exposure to Sawdust in outdoor work area
• Works with others

Oficina

• Participar en todas las formas de mano de obra necesarias para completar un proyecto
• Sentado por más de 4 horas
• Flexión/Agachamiento/Arrodillamiento/Torsión/ Ponerse en cuclillas ocasionalmente
• Flexión y torsión frecuentes en la cintura
  
• Caminar ocasionalmente sobre superficies uniformes y desiguales
• Levante y transporte ocasionalmente hasta 30 libras. (del piso a la cintura, de la cintura a los hombros, por encima del hombro)
• Tire y empuje ocasionalmente de 20 a 50 libras.
• Alcance por encima del hombro
• Ocasionalmente subir taburete
• Uso ocasional de Equipos de Protecctión Personal
  
  Medioambiental
  
• El lugar de trabajo es principalmente en el interior con un área de trabajo al aire libre ocasional
• Exposición a altas temperaturas en el área de trabajo al aire libre
• Exposición a un área donde el promedio de ruido es de 70-80 dBA
• Exposición al aserrín en el área de trabajo al aire libre
• Trabaja con otros

All employees

Safety

• Enforce safety of employees and visitors
• Immediately report safety issues or equipment failures
• Participate in all safety trainings
• Always obtain equipment training & authorization 

Policies and Procedures

• Refer to and follow all company policies and procedures (Employee Handbook and Safety Manual)
• Equipment training & authorization
• Analyze and improve procedures & processes

• Engage in all forms of labor necessary to complete a project
• Provide team members with direction and motivation
• Maintain highest output of productivity 
• Eliminate waste

• Assist and be cross trained in other departments
• Train and delegate critical job responsibilities to substitute/s when taking vacation time off

Todos los empleados

Seguridad

• Hacer cumplir la seguridad de los empleados y visitantes
• Informe de inmediato los problemas de seguridad o las fallas del equipo
• Participe en todos los entrenamientos de seguridad
• Obtenga siempre capacitación y autorización de equipos

• Consulte y siga todas las políticas y procedimientos de la compañía (Manual del Empleado y Manual de Seguridad
• Capacitación y autorización de equipos
• Analizar y mejorar procedimientos y procesos

• Participar en todas las formas de mano de obra necesarias para completar un proyecto
• Proporcionar dirección y motivación a los miembros del equipo
• Mantenga el máximo rendimiento de productividad
• Eliminar residuos

• Asistir y recibir capacitación cruzada en otros departamentos
• Capacitar y delegar responsabilidades laborales críticas a los sustitutos cuando se toman vacaciones libres

Key Performance Indicators

Reviewed at Annual Performance Review

Attendance

• Zero unexcused absences
• Work required hours
• Work overtime as needed
• Arrive early to work and meetings
• Advance notice for absences

• Workplace kept in safe condition
• Prioritizes safety above production output
• Submit (2) Suggestions annually
• Complete (12) safety training classes annually
• Zero safety infractions

• Superior workmanship
• Accountable for own errors
• Prevent error reoccurrence
• Practice STOP to report non-conformances

• Completes assigned tasks on-time
• Remains productive
• Is eager, enthusiastic & prepared
• Do what's best for the company daily

• Maintains a positive & respectful relationship with employees, vendors & customers
• Keep others informed about the status of assignments, attendance, and substitutions
• Ask questions when uncertain

• Cross-train in other departments
• Learn & teach
• Expand professional abilities
• Improve processes

Indicadores Clave de Rendimiento

Revisado en la Revisión Anual de Desempeño

Asistencia

• Cero ausencias injustificadas
• Horas de trabajo requeridas
• Trabajar horas extras según sea necesario
• Llegue temprano al trabajo y a las reuniones
• Aviso anticipado de ausencias

Seguridad

• Lugar de trabajo mantenido en condiciones seguras
• Prioriza la seguridad por encima de la producción
• Presentar (2) Sugerencias anualmente
• Completar (12) clases de capacitación en seguridad anualmente
• Cero infracciones de seguridad

Calidad

• Mano de obra superior
• Responsable de sus propios errores
• Evitar la repetición de errores
• Practique DETENERSE para reportar no conformidades

• Completa las tareas asignadas a tiempo
• Sigue siendo productivo
• Está ansioso, entusiasta y preparado
• Haga lo mejor para la empresa a diario

Comunicar

• Mantiene una relación positiva y respetuosa con los empleados, proveedores y clientes
• Mantenga a los demás informados sobre el estado de las asignaciones, la asistencia y las sustituciones
• Haga preguntas cuando no esté seguro

• Tren cruzado en otros departamentos
• Aprender y enseñar
• Ampliar las capacidades profesionales
• Mejorar los procesos

High-Performing Employee Traits

• Consistently implement ideas for streamlining processes
• Constantly strive for improved efficiency and participate in solutions
• Participate & contribute to the quality program to the extent that the project requires
• Correct completion of all jobs on production schedule as far in advance as possible
• All action items are properly tracked & updated for management review

Rasgos de Empleado de Alto Rendimiento

• Implementa constantemente ideas para agilizar los procesos
• El Arbitro se esfuerza constantemente por mejorar la eficiencia y participa en soluciones
• Partícipe y contribuya al programa de calidad en la medida que el proyecto lo requiera
• Corregir la finalización de todos los trabajos en el cronograma de producción con la mayor anticipación posible
• Todos los elementos de acción se rastrean y actualizan correctamente para la revisión de la administración